spot_img

Kako napisati dobar cv i molbu za posao bez greške?

Na prvi pogled, pisanje životopisa djeluje kao sasvim jednostavan posao, zar ne? Samo treba popisati što ste do sada radili, gdje ste se školovali, nabrojati dodatne edukacije ako ih je bilo, istaknuti neke svoje posebne vještine i sposobnosti. Internet je pun savjeta o tome što treba, što ne treba, a što se nikako ne smije naći u CV-ju. I možete pronaći razne šablone, obrasce, stranice za generiranje ovog dokumenta. Pa opet, ljudi i dalje nisu sigurni rade li to kako treba, i griješe u nekim osnovnim postavkama.

5 najčešćih grešaka u pisanju CV-ja?

#1 Niste odabrali dobar dizajn

Zašto je važan izbor dizajna?

Zato što CV mora imati  svoj tok i strukturu, i da na prvi pogled ostavi dobar dojam.

Poznato je da poslodavci, u prosjeku, u prvih 6-7 sekundi odlučuju hoće li će vaš CV čitati do kraja. Jednostavan dizajn, koji izgleda uredno i poslovno, ostavit će dobar dojam. Previše šarenila odvlači pažnju od sadržaja, i tako može  promaknuti neka bitna informacija.

Vodite računa i da sve stane na jednu do dvije A4 stranice. Ako vidite da vam nekoliko redova prelazi na sljedeću stranu, nađite nešto što možete izbaciti ili skratiti, i lijepo zaokružite cjelinu.

#2 Ne koristite odgovarajući format 

Dva osnovna formata CV-ja su kronološki i funkcionalni.

U prvom, kako mu i naziv kaže, podaci se redaju kronološkim redom: zaposlenje, obrazovanje, na kraju neka dodatna znanja i interesi. Kod funkcionalnog CV-ja vi možete ove sekcije poredati kako vam odgovara, da biste istaknuli ono što je bitno za vaš karijerni put.

Šta tu onda može  biti  pogrešno? 

Ako tražite posao za koji nemate dovoljno iskustva (početnik ste, ili biste  promijenili oblast rada), onda kronološki CV nije za vas. Radije se fokusirajte na svoje prednosti:

  • škola koju ste završili
  • neka neformalna edukacija
  • stvari koje ste naučili kroz hobi, volontiranje
  • druge aktivnosti koje nisu usko vezane za radno iskustvo

#3 Eksperimentirate sa fontovima

Mada su vrlo privlačni i djeluju upečatljivo, nestandardni fontovi često mogu zakomplicirati situaciju. Možda se vama sviđa da vam CV izgleda kao “rukom napisan”, ali složit ćete se da bi nekome to moglo da djeluje nečitko. 

Ako želite naglasiti pojedine dijelove ili nazive sekcija, možete  koristiti razne veličine i boje fontova, kao i bold i italic opciju. Izbor odgovarajućeg fonta je, svakako, jedan od onih slučajeva gdje pravilo “manje je više” radi u vašu korist.

#4 Škrtarite na opisu poslova

U ovom segmentu je najvažnije naći pravu mjeru. Nije potrebno prepisivati opis posla iz svog Ugovora o radu, ali ne treba ni biti samo jedna – dvije riječi.

Recimo, ako vam netko kaže da radi kao prodavač to može značiti mnogo toga, zar ne? Možda je to samo osoba koja radi na kasi, a možda taj posao podrazumijeva i mnoga druga zaduženja: savjetovanje kupaca, popis blagajne, izvještavanje…

Za mnoge pozicije današnji trendovi zahtjevaju da svoje opise dokažete i brojkama.

Ako vodite tim, s koliko ljudi radite?

Ako se bavite prodajom, kakvi su vam rezultati?

Ekspert za financije – koliko ste kompaniji uštedjeli na troškovima ili porezima?

#5 Fotografija nije odgovarajuća

Ako nemate kvalitetnu fotografiju za CV, bolje je da ne stavite nikakvu.

Šta znači kvalitetna fotografija?

Oštra je, a vaše lice se jasno vidi. Pozadina je jednobojna, najbolje neutralna (bijela, bež, krem), a lice zauzima približno 60% fotografije. 

Djeca, ljubimci, partneri, slučajni prolaznici ili ekipa iz noćnog provoda ne bi smjeli biti na slici. Dobra vijest je što za dobru CV fotografiju ne morate ići kod profesionalnog fotografa.

Bit će dovoljno da se lijepo obučete, da vam je kosa uredna, a i malo šminke neće škoditi. Zamolite nekoga od ukućana ili prijatelja da vas fotografira mobilnom telefonom. Za pozadinu odaberite neki kut u stanu gde je svjetlo dobro, a pozadina svjetla (zid ili vrata mogu  biti dobar izbor). Od desetak pokušaja – jedna će sigurno biti ona prava. 

Znate li gdje griješite pri sastavljanju motivacijskog pisma?

#1 Motivacijsko pismo se piše, a ne prepisuje

To što je vaša kolegica sastavila fenomenalno motivacijsko pismo, vama baš ništa ne znači. Vi imate svoje kvalitete, znanja, i set vještina, i svoje motive da tražite posao u određenoj kompaniji ili industriji.

Ako koristite šablone i konstrukcije koji se godinama vrte po internetu, poslodavci to već izdaleka prepoznaju. I ne, nije stvar u tome da su ti šabloni loši, već u tome što se niste potrudili. To će vas diskvalificirati iz daljnjeg procesa selekcije.

#2 Prepričavate CV

Motivacijsko pismo ne služi tome da iznova pišete podatke koje ste već naveli u životopisu. Služi vam da bolje i detaljnije objasnite neke od njih ili usmjerite fokus poslodavca na ono što može biti vaša prednost.

Nemojte  uzaludno trošiti vrijeme i pažnju onome tko to pismo čita. Ako ste već dobili priliku da vas neko primijeti, sigurno ćete željeti i da je iskoristite, je li tako?

#3 Pišete samo o sebi

Možda sad mislite: Ali motivacijsko pismo i treba biti o meni, zar ne?

Djelimično ste u pravu. Treba biti i o vama, ali prije svega o tome šta poslodavac dobiva ako zaposli baš vas.

Svedite na minimum one rečenice koje govore o tome kakve su vaše želje, planovi, ambicije. A stavite naglasak na one koji govore u prilog tome šta vi kao osoba i kao radnik možete donijeti poduzeću, i kako možete  doprinijeti u ostvarivanju njihovih želja, planova i ambicija.

Na kraju, ako bi se za cijeli ovaj proces promjene ili traženja posla mogao dati jedan općeniti savjet, on bi glasio: budite svoji, budite autentični.

Ne uklapajte se u šablone, već pokažite zašto i kako ste ih prerasli. 

tekst: Mima Vilotijević

popularno